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« Quand j’ai été écouté et entendu, je deviens capable de percevoir d’un œil nouveau mon monde intérieur et d’aller de l’avant. Il est étonnant de constater que des sentiments qui étaient parfaitement effrayants deviennent supportables dès que quelqu’un nous écoute. Il est stupéfiant de voir que des problèmes qui paraissent impossibles à résoudre deviennent solubles lorsque quelqu’un nous entend. »
Carl Rogers, psychologue humaniste, créateur de l’écoute active.
Comprendre les mécanismes essentiels de la relation interpersonnelle est indispensable pour agir mieux avec les autres. L’écoute et l’observation en sont le point de départ.
Ce module permet de faire face aux situations de tensions quotidiennes courantes et éviter d’en générer soi-même pour limiter l’agressivité, la passivité et la manipulation.
Sans prérequis
14 heures, soit 2 modules consécutifs de 7 heures
La pédagogie utilisée est basée sur une alternance entre la présentation des concepts, des exercices et jeux de rôles, des études de cas apportés par les participants, des entraînements sur des situations type présentées en vidéo.
Elle sera tournée vers l’action : comment mettre en pratique concrètement les concepts et apports du séminaire.
Les stagiaires seront évalués au cours de la mise en œuvre des exercices.